- ALBILADPRESS.COM - A la Une - 12/Jul 12:15

جوجل تستقطب مؤسس Windsurf بصفقة بـ2.4 مليار دولار

في تحرك جديد يعكس تصاعد المنافسة في سوق الذكاء الاصطناعي، كشفت شركة جوجل عن صفقة كبيرة لاستقطاب نخبة من كبار خبراء الذكاء الاصطناعي من شركة Windsurf الناشئة، على رأسهم المؤسس والرئيس التنفيذي فارون موهان. وتشمل الصفقة التي تبلغ قيمتها 2.4 مليار دولار، انتقال موهان وعدد من كبار موظفي البحث والتطوير في Windsurf إلى فريق Google DeepMind، مع حصول جوجل على ترخيص غير حصري لتقنيات متقدمة طورتها الشركة الناشئة، وفقًا لمصدر مطلع على تفاصيل الاتفاق. تعميق استثمارات جوجل في الذكاء الاصطناعي البرمجي وقالت جوجل في بيان رسمي: "يسعدنا انضمام نخبة من خبراء ترميز الذكاء الاصطناعي من Windsurf إلى DeepMind، ونتطلع إلى تعزيز قدراتنا في مجال البرمجة المعتمدة على الوكلاء الذكيين، كما سنواصل تقديم مزايا Gemini للمطورين حول العالم." يأتي هذا الإعلان في وقت تشتد فيه المنافسة على المواهب بين كبرى شركات التقنية.  وكانت تقارير قد أشارت إلى أن Windsurf دخلت في مفاوضات سابقة مع OpenAI بخصوص صفقة استحواذ بقيمة 3 مليارات دولار، لكنها لم تكتمل بعد انتهاء فترة الحصرية. أسماء بارزة تغادر Windsurf وأكد جيف وانغ، الرئيس التنفيذي المؤقت لـ Windsurf، في منشور على منصة X، أن المؤسس المشارك دوغلاس تشين سيكون من بين المغادرين إلى جوجل، لكنه أشار إلى أن "غالبيّة الفريق سيواصل تطوير منتجات Windsurf لخدمة المؤسسات بشكل أفضل". وتبرز Windsurf باعتبارها إحدى الشركات الرائدة في مجال البرمجة بالإحساس (Vibe Coding)، وهي تقنية تعتمد على أدوات الذكاء الاصطناعي لتسهيل كتابة الشيفرات البرمجية للمطورين وغير المتخصصين. هذا الاتجاه الصاعد زاد من قيمة Windsurf في السوق، ودفع بمستثمرين إلى رفع تقييم شركات منافسة مثل Cursor. سباق شركات التكنولوجيا على مواهب الذكاء الاصطناعي الصفقة تعيد للأذهان صفقات مشابهة أجرتها جوجل سابقًا، مثل استقطاب موظفين من شركة Character.AI في العام الماضي.  كما دخلت شركات مثل مايكروسوفت وأمازون على خط المنافسة من خلال صفقات مع شركات ناشئة مثل Adept وInflection. الجدير بالذكر أن مايكروسوفت تطور حاليًا وضع "الوكلاء البرمجيين" في بيئة Visual Studio Code، فيما صرح المدير التنفيذي ساتيا ناديلا بأن الذكاء الاصطناعي يسهم اليوم في كتابة ما يصل إلى 30% من الكود داخل الشركة. تم نشر هذا المقال على موقع القيادي