La "fina" línea entre el fijo discontinuo o el contrato por circunstancias de producción previsibles o la dificultad para saber si los picos de...
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Autor ojbueno Desde el puente de Boyacá, la ministra de Trabajo, Gloria Inés Ramírez, anunció que la reforma laboral podría ser discutida en la Cámara de Representantes la próxima semana para ser radicada en el Congreso. “Para pasarla a la Cámara hemos venido haciendo un trabajo riguroso y juicioso con todos los ponentes. Hemos hecho ajustes importantes, sobre todo los que se realizaron en la comisión séptima”, dijo la ministra. Relacionado Lea También: Adres reporta aumento del 60% del sistema de salud en dos años de gobierno Petro Texto Dentro de las novedades, se busca que los contratos a término fijo sean prorrogados ahora a 3 años. Asimismo, manifestó que la reforma se seguirá soportando en 7 ejes, destacando la estabilidad laboral y las formas de contratación. Dentro de los ajustes se mantienen los principios. Estamos trabajando en todo el régimen individual y hemos logrado implementar medidas específicas para la protección de la microempresa, de las empresas familiares y, desde luego, toda una política relacionada con la estabilidad laboral, tanto en contratos a término indefinido, fijo y a tiempo parcial”, añadió la ministra. En los contratos a término fijo se acotó que sean hasta 3 años, después de lo cual no podrá haber una nueva prórroga. Relacionado Lea También: Elecciones en Venezuela: Edmundo González rechazó citación del Supremo para "certificar" resultados Texto “Mantenemos la reconversión laboral siguiendo los criterios para una transición justa”, destacó. Finalmente, esta reforma laboral en la parte de trabajo colectivo mantiene los 7 ejes centrales, relacionados con el reconocimiento de la libertad y el derecho a la asociación sindical, la eliminación de los contratos sindicales para defender la naturaleza reivindicativa de los sindicatos, y la opción de que se transformen en empresas simplificadas. La ministra también aseguró que se continuará disminuyendo progresivamente la jornada laboral en Colombia hasta llegar a las 42 horas semanales. Texto Sigue el canal de alertatolima.com en WhatsApp: encuentra información actualizada, videos, imágenes de lo que sucede en Ibagué, el Tolima y el centro del país Comente las noticias de nuestro Portal, escribanos sus denuncias, conviértase en nuestros ojos donde la noticia se esté desarrollando, escríbanos al WhatsApp a través de este link
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