Maroc - ELDIARIOAR.COM - A la Une - 22/Aug 12:55

¿Cuánto piden ganar los argentinos?

Según el último Index del Mercado Laboral de Bumeran, la pretensión salarial superó el millón de pesos. Esto significa un aumento de 9,15% respecto del mes anterior, 5 puntos porcentuales sobre la inflación del mismo periodo. Según el último Index del Mercado Laboral de Bumeran, la app líder de empleo de Latinoamérica, el salario pretendido promedio alcanzó en julio los 1.003.148 pesos por mes. Esto significa un incremento del 9,15% respecto al mes anterior, y se ubica 5 puntos porcentuales por encima de la inflación mensual que fue del 4,0%. En términos interanuales, las remuneraciones pretendidas aumentaron un 246,05%, notablemente por debajo de la inflación acumulada, que alcanza un 263,4%. La brecha es de 17 puntos porcentuales. En lo que va del año, los salarios pretendidos subieron un 81,05%, y siguen por debajo de la inflación acumulada en 2024, que llegó al 87%.   Demanda según posición Según el seniority del puesto, el sueldo promedio en las posiciones de supervisor y jefe en julio es de 1.345.571 pesos por mes, con un aumento de 7,14% respecto al mes anterior; en las categorías semi senior y senior es de 1.033.966 pesos por mes, con un incremento de 9,29%; y en los niveles junior es de 723.883 pesos por mes con una suba del 10,67%.  En las posiciones junior, el sector de Recursos Humanos es el que presenta la mayor pretensión salarial durante julio, 789.000 pesos por mes. Durante el mes de julio, los salarios promedios requeridos más altos son los de Ingeniería Textil con 2.675.000 pesos por mes para las posiciones de supervisor o jefe; Construcción con 1.975.000 pesos por mes para los niveles semi senior y senior; e Ingeniería Civil con 1.237.500 pesos por mes para el segmento junior.  Por el contrario, las posiciones con los sueldos promedio más bajos son Camareros con 425.000 pesos por mes en el sector junior; Camareros con 497.013 pesos por mes para los niveles semi senior y senior; y Telemarketing con 550.000 pesos por mes para el segmento de supervisor o jefe. Ingeniería Civil de Producción, Abastecimiento y Logística son las posiciones junior con mejores remuneraciones en cada sector, con 1.237.500 pesos por mes; Minería, Petróleo y Gas de la categoría Otros con 1.125.000 pesos por mes; Finanzas de Administración y Finanzas con 1.000.000 pesos por mes; Business Intelligence de Marketing y Comunicación con 925.000 pesos por mes; Liderazgo de Proyecto de Tecnología y Sistemas con 887.500 pesos por mes; Compensación y Planilla de Recursos Humanos con 845.000 pesos por mes; y Desarrollo de Negocios de Comercial con 812.500 pesos por mes. En lo que respecta a las posiciones semi senior y senior, los puestos con la pretensión salarial más alta en cada sector son Construcción de Producción, Abastecimiento y Logística con 1.975.000 pesos por mes; Ingeniería en Petróleo y Petroquímica de la categoría Otros con 1.925.050 pesos por mes; Consultoría de Administración y Finanzas con 1.800.000 pesos por mes; Liderazgo de Proyectos de Tecnología y Sistemas con 1.750.000 pesos por mes; Relaciones Institucionales / Públicas de Marketing y Comunicación con 1.350.000 pesos por mes; Recursos Humanos de Recursos Humanos con 1.225.000 pesos por mes; y Planeamiento Comercial de Comercial con 1.025.000 pesos por mes.  Los hombres más que las mujeres En julio, el salario requerido promedio por los hombres es de 1.024.074 pesos por mes, mientras que el solicitado por las mujeres es de 957.647 pesos por mes. De esta manera, la brecha de la remuneración pretendida según género es de 6,94% a favor de los varones, una disminución de 1 punto porcentual respecto al mes anterior. La brecha de género en el segmento junior representa un 1,78% con salarios promedio de 726.864 y 714.182 pesos por mes para hombres y mujeres, respectivamente. En los niveles semi senior y senior llega a un 7,50% con remuneraciones de 1.056.934 y 983.176 pesos por mes. En los puestos de supervisor o jefe es de un 9,90% con sueldos de 1.388.177 y 1.263.129 pesos por mes.